Human Finderのレポートバリエーション

用途に合わせた様々なレポートをご紹介します

Human Finderレポートラインナップ

  • 用途や目的に合わせて多彩なレポートをご用意しております。また、一度の受検で複数種類のレポートをご提供することも可能です。組み合わせて使うことでより活用の幅が広がります。

Human Finderレポート ラインナップ

◆Portrait 深い気づきを得るための自己理解レポート
自己理解を目的としたレポートです。受検者の基本的な行動特性から、思考や決断、対人関係時の行動の傾向を明らかにします。無意識的な部分まで抽出できるため、深い気づきにつながります。

◆Activator 行動を活性化させる自己開発レポート
自己開発を目的としたレポートです。コンピテンシー測定により、コミュニケーションや問題解決の場で必要とされる行動や、またその発揮度を理解できます。また、2回目以降の受検時ではBefore & Afterタイプでご提供いたしますので、成長を可視化できます。ビジネスパーソン、マネージャー、グローバルリーダーの3種類がありますので、用途にあわせてお選びください。

◆Discover 成長ポイントがわかる人財育成レポート
人財育成を目的としたレポートです。Activatorとペアになっており、上司や育成担当者向けの内容となっています。受検者のコンピテンシー発揮度だけでなく、行動の原動力(モチベーション)も測定でき、受検者にとって最も成長しやすい育成の仕方がわかります。Activatorと同様に、Before & Afterタイプもあります。ビジネスパーソン、マネージャー、グローバルリーダーの3種類がありますので、用途にあわせてお選びください。

◆Discover Potential 成長人財を見極める採用レポート
採用専用のレポートです。成長しやすい人の取る行動を測定項目とすることで、様々な状況下でも柔軟に物事を考え、主体的に成長できる人財かを見極めることができます。測定項目を絞り込んでいるため直感的にわかりやすく、瞬時の判断が必要な面接時にもお役立ていただけます。

◆Systemscape Partner 二人のマッチング度がわかる相互理解レポート
パートナーシップについて測定するレポートです。二人の行動特性の違いから、コミュニケーションや業務上で想定される問題点や補完状態が明らかになります。単純な相性というより、より相乗効果を出せるよう、問題の対処法などについてもコメントしています。2名セットでも、1名のみでも、ご提供可能です。

◆Systemscape Team 組織の偏りから最適配置に導く組織診断レポート
組織診断用のレポートです。組織内のメンバー一人一人の行動の発揮度を測定し、組織が現在どのような状態にあるのか、問題点を明らかにし、また、今後課題となりそうなことについて予測します。最大50名まで、レポートは1部のみのご提供となります。

レポート活用フォロー

レポートの見方や使い方など、ご不明な点があればご相談ください。

◆フィードバック
レポートについて解説いたします(所要時間30分~1時間程度)。

◆コーチング
Human Finderの結果を使用したコーチングセッションです。

◆研修
Human Finderを活用した研修も承ります。

◆Human Finder ビジネスサポート
Human Finderのリーディングや、Human Finder使ったコーチングのノウハウをご提供しております。Human Finderを使って社員のマネジメントや、研修のツールとして利用することができ、内製化が可能です。

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