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Greeting from the president

「人は、変わることができる」

「人は、変わることができる」
それが、Human Science Plow(ヒューマン・サイエンス・プロー/以下、HSP)の信念です。
すべての人は変化の途上にあり、より良い方向に行動変容することで成長し、社会に多くの価値を提供できるとわたしたちは考えています。

良い方向へ変化させるのは、多様性を許容する意識と可能性を見出すポジティブな思考です。

そのためには、次の3つのパラダイム転換が必要と考えます。

「うまく生きる」から「よく生きる」へ
「規模の拡大」から「質の充実」へ
「機械化・無機化」から「実存化・有機化」へ

その手段として、HSPは、人の可能性を見出すこと、日本におけるアセスメントの価値を高めることを目指してアセスメントツール「Human Finder」を開発し、その展開に注力しています。

Human Finderは、東洋的価値観をベースに、心理学、脳科学、行動科学などの成果を取り入れ、日本語により日本人の特性に合わせて組成された日本発のプロダクトです。
いまの行動を数値で可視化して“行動変容”を促す独自のアプローチは、今までにはなかったアセスメントの価値を生み出しています。

今後もわたしたちHSPは、様々な研究機関、お客様との連携を図りながら、Human Finderをさらに発展させていくことを通して、個人と組織の成長を力強く後押しするとともに、そのノウハウを皆様と共有することでより良い社会の実現に貢献してまいります。

以上

株式会社Human Science Plow

代表取締役社長 宮崎陽世

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会社概要

▶︎会社名
株式会社 Human Science Plow
▶︎所在地
東京都港区新橋2丁目20番15号 新橋駅前ビル1号館601
▶︎代表番号
TEL : 03-6383-0466 / FAX : 03-6685-8228
▶︎設立
2010年11月
▶︎代表者
代表取締役社長 宮崎 陽世
▶︎ホームページ
https://hsplow.com/
▶︎事業内容
  • 様々な現場における人財アセスメントのニーズに適合した診断レポートを提供し、その効果的な活用法を提案し、蓄積したデータを大学や研究機関と連携して、行動特性アセスメントの有効性を高め、個人及び組織・チームに起る問題の解決に貢献する。
  • ・アセスメントプログラム共同開発
  • ・オリジナルレポートの共同開発
  • ・使用目的に応じた行動測定レポートの提供
  • ・行動評価項目策定コンサルティング
  • ・行動変容の為の研修プログラム開発
  • ・チーム開発コンサルティング
▶︎企業理念
人の行動を科学することにより、あらゆる環境との適応に解決策を提供し、人の幸福と成長に貢献する。
※「Plow」という語句は「鍬(くわ)、土を耕す」を意味し、Human Science Plowという社名には、科学の 叡智を結集して人の成長と幸せを耕し続けたい、という思いが込められています。
▶︎行動指針
私たちは、お客様の現状と向き合い、真摯にInner Innovationを推進します。
私たちは、組織、お客様、自身の良い面に着目し、それらをさらに伸ばすことに取り組みます。
私たちは、人の心理的な情報を扱うものとして、倫理的な配慮を欠かしません。
私たちは、新しいことに興味を持ち、最新の行動科学を学び、自己研鑽に努めます。
私たちは、自分の健康に留意し、体調を管理して、最高の状態で仕事に臨みます。
私たちは、人を見る多様な視点を持ち、人の気持ちや行動の変化を見逃しません。
私たちは、自ら考え、素早く行動し、結果を検証して、常により良い解決策を見出します。
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アクセス

▶︎JR
山手線・東海道線・京浜東北線・横須賀線より
新橋駅「汐留口改札口」から直結
▶︎地下鉄
東京メトロ 新橋駅「2番」から徒歩1分
都営浅草線 新橋駅「A2」から徒歩1分
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ゆりかもめ 新橋駅「1A」「1B」から徒歩1分